24 березня 2023 року відбулося засідання студентського наукового гуртка «HR-ІНЖИНІРИНГ» кафедри HR-інжиніринг у бізнес-економіці Хмельницького національного університету. Участь у засіданні прийняли студенти першого курсу, які навчаються за спеціальністю 051 «Економіка. HR-інжиніринг у бізнес-економіці».
Зі студентами проведено інтерактивні ігри у тестовій формі, за наступними темами: «Яка HR-професія майбутнього вам підходить?»; «Яка у вас HR-фобія?»; «Ким ви працюватимете в далекому майбутньому». Також, учасникам наукового гуртка було запропоновано написати коротке есе на тему: «Навчатися за спеціальністю 051 «Економіка» за освітньою програмою «HR-інжиніринг у бізнес-економіці» означає реалізувати свій потенціал!».
Студенти першого курсу БІНЕ-22-1,2,3 прийняли активну участь у дискусії з проблем: плюси й мінуси професії HR; як швидко можна влаштуватися HR-ром без досвіду роботи; які знання та навички потрібно набувати самостійно для оволодіння майбутньою професією; знання з яких навчальних дисциплін стануть у нагоді при влаштуванні на роботу та інші. За підсумками проведення круглого столу учасники наукового гуртка «HR-ІНЖИНІРИНГ» прийшли до висновку, що професія HR-інжиніринг у бізнес-економіці є трендовою, досить важливою та затребуваною на сьогодні.
Круглий стіл завершився привітанням всіх присутніх учасників з успішним проведенням зборів наукового гуртка «HR-ІНЖИНІРИНГ». Керівники наукового гуртка доц. Волянська-Савчук Л. В. та доц. Зелена М. І. подякували всім учасникам круглого столу за участь у організації та проведенні і висловили думку, що високий професіоналізм, усвідомлене почуття відповідальності та знання безумовно допоможуть нашим студентам «HR-івцям» досягти успіхів у майбутньому.
