Викладачки та магістри кафедри HR-інжинірингу в бізнес-економіці взяли участь у міжнародній менторській програмі з розвитку лідерства

Данілкова Анастасія та Євгенія Шелест, доцентки кафедри HR-інжинірингу в бізнес-економіці, разом із магістрантами першого року навчання освітньої програми «HR-інжиніринг в економіці» взяли участь у тренінгу міжнародної менторської програми за участю менторів із Бангорського університету (Велика Британія).

Програма реалізовувалася в межах проєкту 3R SheLeader: Резильєнтність, ресурсність, результативність і тривала з 1 по 16 жовтня 2025 року.

Учасники мали змогу розвинути навички лідерства, командної взаємодії, самоменеджменту та емоційної стійкості, обговорити виклики гендерного балансу й ролі жінок у сучасному управлінні.

Отриманий досвід стане важливим внеском у розвиток міжнародного партнерства кафедри та подальше удосконалення освітніх практик у підготовці фахівців із HR-інжинірингу.

Дякуємо відділу міжнародних звʼязків та Катерині Скибі, проректорці з науково-педагогічної роботи ХНУ за можливості)